Erfolgreich mit Persönlichkeit

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Seminardetails

Situation
Als Fach- und Führungskraft wissen Sie: Erfolgreiches Führen hängt nicht allein von Ihrem Managementgeschick und den richtigen Tools ab. Der entscheidende Knackpunkt liegt in der Wirkung Ihrer Führungspersönlichkeit. Wir helfen Ihnen dabei, dass Ihre Persönlichkeit zum Erfolgsfaktor avanciert.
Lernen Sie alle Facetten Ihrer Persönlichkeit kennen und nutzen, um noch erfolgreicher und überzeugender zu agieren. Reflektieren Sie Ihre eigene Person, Ihre Werte und Visionen. Mittels der Selbsterkenntnis reifen Sie in Ihrer Persönlichkeit, strahlen dies aus, agieren glaubwürdiger und erreichen Ihre Ziele geradliniger. Schöpfen Sie Ihr wahres Potenzial aus und entfalten Sie Ihre gesamte Persönlichkeit!

Zielsetzung
Dieses Seminar eröffnet Ihnen neue Wege, Ihre Wirkung als Führungspersönlichkeit aktiv zu hinterfragen und zu erhöhen. Sie erkennen Ihre eigenen Potenziale und lernen, diese gewinnbringend für die Realisierung Ihrer Ziele zu nutzen.
Stärken Sie Ihr inneres Management, indem Sie Ihre Persönlichkeit reflektieren. Lernen Sie, wie Sie auch in schwierigen Situationen Entscheidungen in Einklang mit Ihren persönlichen Werten und Prinzipien treffen – seien Sie stets mit sich selbst, Ihren Werten und Visionen im Gleichgewicht. Sie finden so langfristig berufliche Erfüllung und erweitern Ihre Gestaltungsspielräume im beruflichen Kontext.
Lernen Sie in diesem Zusammenhang Ihr Fremdbild kennen und gleichen Sie dieses mit Ihrem eigenen ab. Wir zeigen Ihnen, wie Sie von Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern nützliches Feedback erhalten. So können Sie Ihre individuellen Potenziale und Kompetenzen gezielt weiterentwickeln und einsetzen.
Am Ende des Seminars soll Ihnen ein persönliches Feedback durch Trainer und Teilnehmer dazu verhelfen, Klarheit über Ihre Führungspersönlichkeit zu erhalten. Sie sind so künftig in der Lage, Ihre Führungsarbeit noch professioneller und souveräner zu gestalten.

Inhalte
• Was macht eine erfolgreiche Führungspersönlichkeit aus?
• Eigene Potenziale erkennen und nutzen
• Ziele definieren und realisieren
• Werte, Motivation, Visionen
• Das persönliche Gleichgewicht
• Einfluss- und Gestaltungsmöglichkeiten
• Selbst- und Fremdbild abgleichen
• Optimierung der Außenwirkung durch Feedback

Methoden
Vortrag, Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussion, Selbsterfahrungsübungen, Rollenspiele, Gruppenarbeit, Entspannungs- und Visualisierungstechniken