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Matthias Eisenhuth

 

Vorname: Matthias Eisenhuth
Nachname: Eisenhuth

Ausbildung: Ausbildung als Typograph
Studium der Sozialpädagogik/-arbeit
Systemische Trainerqualifizierung
Systemische Organisationsentwicklung
NLP-Master
Transaktionsanalyse in Beratungskontexten
Beruflicher Werdegang: Mehrjährige Berufserfahrung in der Werbebranche
Mehrjährige Berufserfahrung in der sozialpädagogischen Familienhilfe
Seit 1999 Trainer, Organisationsberater und Coach
Lehraufträge an Berufsakademien und Wirtschaftsschulen
Durchführung eines mehrjährigen Qualifizierungsprojektes im Aftersalesbereich eines süddeutschen Automobilkonzerns
Beratung kleiner und mittelständischer Unternehmen
Themenspektrum: Vertriebstraining
- kundenorientiertes Verkaufen
- Reklamationsbehandlung

Kommunikations- und Persönlichkeitstraining
- Rhetorik und Präsentation
- Argumentation und Verhandlung
- Auftreten und Wirkung
- Konfliktmanagement
- Zeitmanagement

Führungstraining
- Umgang mit Mitarbeitern
- Die Rolle als Führungskraft
- Kritikgespräche
- Zielvereinbarungen
- Beurteilungsgespräche
- Führung und Motivation
- Feedback und Kommunikation in Führungssituationen

Personalentwicklung
- Teamtraining
Kurzportrait: Als Trainer bei kopfarbeit-Seminare fühle ich mich besonders den spezifischen Lernzielen der jeweiligen Trainings-, Seminare und Workshops verpflichtet. Durch eine lebendige Mischung aus kognitiven, kreativen und spielerischen Methoden erreiche ich einen hohen Grad an Motivation und Übertragung der Lerninhalte an den Arbeitsplatz.

In meiner Rolle als Coach liegt mein Fokus auf der Prozesssteuerung. In meinem Menschenbild hat jede Person die Ressourcen zur Problemlösung schon in sich. Die Aufgabe des Coaches besteht darin, den Zugang zu diesen Ressourcen unterstützend herbeizuführen.
Seminare: Vom Kollegen zum Vorgesetzten
Führen ohne hierarchische Weisungsbefugnis
Mitarbeiter motivieren - Potenziale freisetzen
Erfolgreiche Konfliktlösung

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